Même si l’été bat encore son plein, l’équipe du CPQ s’active déjà à préparer l’automne. Le menu proposé saura combler tous les goûts, du forum stratégique SST, au forum sur les chaînes logistiques jusqu’au colloque des prévisions salariales 2025.
J’en profite aussi pour vous souligner qu’il ne vous reste plus que 6 semaines pour remplir la candidature de votre entreprise pour l’un des Prix PROSPÈRE. Au terme d’un processus de sélection rigoureux, ce sont six employeurs qui se mériteront une distinction d’honneur devant un parterre de plus de 500 personnes. Les récipiendaires seront dévoilés lors de notre Gala annuel le 7 novembre prochain au Théâtre Cartier à Montréal.
Une autre opportunité mérite votre attention: il nous reste quelques places pour des entreprises intéressées par une démarche personnalisée d’accompagnement pour attirer et retenir les travailleurs expérimentés de plus de 60 ans. Notre équipe aux ressources humaines est à votre disposition pour vous proposer des solutions adaptées à vos enjeux : fidéliser et/ou attirer du personnel expérimenté. C’est un service entièrement gratuit, que vous soyez membre du CPQ ou non. Il n’y a pas de prérequis sur la taille de votre entreprise ni votre secteur d’activités: saisissez l’occasion! Le formulaire à remplir est disponible ici.
D’ici là, je vous souhaite de passer une belle saison estivale et j’espère vous revoir ressourcé.es et prêt.es à affronter septembre!
Karl Blackburn
Président et chef de la direction
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