Skip to navigationSkip to content
AccueilOrganisationPartenaires

Une formation inédite pour les employeurs – Comment améliorer le processus d’embauche des personnes en situation de handicap (PSH)?

partenaires

ENJEUX

Les personnes en situation de handicap (PSH) représentent un bassin de la population sous-représenté sur le marché du travail alors qu’elles constituent un réel potentiel pour les organisations.

Toutefois, un sondage effectué a révélé qu’une part importante d'employeurs se sent plus ou moins à l'aise et outillée lors du recrutement, de l'intégration et du maintien en emploi des personnes handicapées malgré une ouverture de plus en plus manifeste.

Pour répondre à ce besoin, le Conseil du patronat du Québec (CPQ), le Regroupement des organismes spécialisés pour l’emploi des personnes handicapées (ROSEPH) ainsi que le Centre de recherche pour l’inclusion scolaire et professionnelle des personnes en situation de handicap (CRISPESH), se sont unis pour développer et offrir une formation s’adressant tant aux gestionnaires qu’aux spécialistes en ressources humaines. Cette initiative a été rendue possible grâce au soutien du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale.

Les bénéfices des accommodements en milieu de travail

SOLUTIONS

À la fin de la formation, le participant sera en mesure de reconnaître les caractéristiques d’un processus d’embauche inclusif pour les personnes en situation de handicap. Par l'acquisition d'un cadre de référence, de concepts essentiels et de mises en situation concrètes, le participant sera plus confiant pour considérer l'embauche de ces personnes et adapter ses processus de recrutement et de sélection.

Il s’agit d’une occasion à ne pas manquer pour tous les employeurs désirant se préparer efficacement à l’embauche de nouveaux employés et pour les aider à répondre adéquatement à leurs besoins.

FORMATS ET OBJECTIFS

Journée complète (6 heures)
Contenu : Concepts, cadre de référence, outils pratiques et mises en situation concrètes. Description détaillée de la formation
Objectif : Comprendre les principaux concepts et être mieux outillé pour un processus d’embauche inclusif
Coût : 87 $ (Gratuit pour les membres de l'Ordre des CRHA : SVP remplir ce formulaire pour vous inscrire)
Lieu : Partout à travers la province

Demi-journée (3 heures)
Contenu : Concepts, outils pratiques et mises en situation concrètes. Description détaillée de la formation
Objectif : Développer une bonne connaissance des différents outils d’un processus d’embauche inclusif
Coût : 47 $ (Gratuit pour les membres de l'Ordre des CRHA : SVP remplir ce formulaire pour vous inscrire)
Lieu : Partout à travers la province

ACCRÉDITATION

La formation est accréditée par l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA).

CALENDRIER DE FORMATION

Les formations se tiendront au cours de l’automne 2018 et de l’hiver 2019, et ce, partout à travers la province. Pour vous inscrire, sélectionnez la formation selon le calendrier proposé ci-dessous. Selon les besoins manifestés dans les régions du Québec, de nouvelles sessions pourraient être ajoutées au calendrier ou annulées faute d'inscriptions suffisantes.

Vous avez des besoins quant à d’autres dates ou lieux pour une telle formation? Remplissez ce formulaire.

CHOISISSEZ UNE DATE

OCTOBRE 2018
Mardi 16 octobre : Montréal - 9 h à 16 h
Jeudi 25 octobre : Québec - 9 h à 12 h
Vendredi 26 octobre : Québec - 9 h à 16 h
Mercredi 31 octobre : Rimouski - 13 h à 16 h

NOVEMBRE 2018
Jeudi 1er novembre : Rimouski - 9 h à 16 h
Lundi 5 novembre : Montréal - 13 h à 16 h
Mercredi 7 novembre : Sherbrooke - 9 h à 16 h
Jeudi 8 novembre : Sherbrooke - 9 h à 12 h
Mardi 13 novembre : Bonaventure - 9 h à 16 h
Mercredi 14 novembre : Bonaventure - 9 h à 12 h
Vendredi 16 novembre : Saint-Jérôme - 9 h à 16 h
Mardi 27 novembre : Drummondville - 9 h à 16 h
Mercredi 28 novembre : Drummondville - 9 h à 12 h
Jeudi 29 novembre : Longueuil - 13 h à 16 h
Vendredi 30 novembre : Longueuil - 9 h à 16 h

DÉCEMBRE 2018
Mercredi 5 décembre : Alma - 9 h à 16 h
Jeudi 6 décembre : Alma - 9 h à 12 h
Mardi 11 décembre : Montréal - 9 h à 16 h
Mercredi 12 décembre : Montréal - 9 h à 12 h

JANVIER 2019
Lundi 21 janvier : Saint-Jérôme - 13 h à 16 h
Mercredi 23 janvier : Laval - 9 h à 12 h
Jeudi 24 janvier : Laval - 9 h à 16 h
Mercredi 30 janvier : Trois-Rivières - 9 h à 12 h
Jeudi 31 janvier : Trois-Rivières - 9 h à 16 h

FÉVRIER 2019
Mercredi 6 février : Lévis - 9 h à 12 h
Jeudi 7 février : Lévis - 9 h à 16 h
Mercredi 13 février : Gatineau - 9 h à 12 h
Jeudi 14 février : Gatineau - 9 h à 16 h
Mardi 19 février : Rouyn-Noranda - 9 h à 16 h
Mercredi 20 février : Rouyn-Noranda - 9 h à 12 h

Politique d’annulation : Aucune annulation ni aucun remboursement 3 jours ouvrables avant l’activité. Les substitutions de participants sont acceptées sans frais.

Pour toute information :
Capucine Beauchamp
Coordonnatrice aux événements et aux communications
514-288-5161 poste 221
[email protected]

Organisation