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Webinaire juridique du CPQ - Les droits et obligations de l’employeur: du dépôt d’une requête en accréditation en champ libre jusqu’à la première convention collective

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November 9th 2022
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Le mercredi 9 novembre 2022, nous vous donnions rendez-vous pour un webinaire juridique sur les droits et obligations des employeurs dans le contexte du dépôt d’une requête en accréditation syndicale. Il était animé par Me Marie-Claude Perreault, vice-présidente, affaires juridiques au CPQ, et notre experte Me Andréane Giguère, avocate senior à Norton Rose Fulbright.

Nos panelistes, ont abordé divers sujets en lien avec l'accréditation syndicale tels que: le processus d’accréditation en vertu du Code du travail du Québec (pour les entreprises de juridiction provinciale) à compter du dépôt par un syndicat d’une requête en accréditation en champ libre, l'effet du gel des conditions de travail, quoi faire et que faut-il éviter?; la possibilité de contestation par l'employeur et les délais applicables; le processus de négociation et de signature de la convention collective.

Événement présenté par :

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Pas encore membre du CPQ? Rejoignez un vaste réseau de dirigeants d’entreprises et d’associations sectorielles qui ont choisi de s’allier pour se donner une voix influente et agir de manière constructive afin que les employeurs disposent des meilleures conditions possibles pour prospérer et faire prospérer le Québec.

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Pour en savoir plus sur l'adhésion, remplissez ce formulaire ou communiquez avec Mizaëlle Langevin, directrice au développement des affaires, par courriel à l’adresse [email protected], par téléphone : 514 288-5161 (poste 222), ou en utilisant la plateforme Calendly.

Pourquoi devenir membre du CPQ?

  • Être informé des changements législatifs importants, participer à l'alignement des activités d'influence et pouvoir compter sur une organisation qui défend les intérêts de votre secteur d’activité auprès des décideurs et des acteurs politiques.
  • Connaître et comprendre les politiques gouvernementales en matière de travail, d’économie, de finance, d’éducation et d’environnement et s’impliquer pour améliorer le contexte socio-économique du Québec.
  • Pouvoir compter sur la notoriété et la crédibilité de notre organisation pour faire connaître vos enjeux et obtenir du soutien dans les dossiers qui requièrent des prises de position publiques.
  • Bénéficier d’un accès privilégié à l’information, à des études, des mémoires et autres documents pertinents et de grandes qualités.
  • Intégrer un réseau d’influence pour échanger de l’information, faire connaitre votre organisation et partager votre expertise.
  • Participer à des formations, des tribunes politiques et des événements variés vous permettant d’acquérir de nouvelles connaissances et rencontrer des personnes d’influence.

La tarification est basée sur une échelle de cotisation qui varie selon le nombre d’employés et le chiffre d’affaires ou en fonction des cotisations perçues pour les associations.

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